Om het innovatief vermogen van het mkb te vergroten gaan hogescholen en het mkb samenwerken via het innovatietraineeship. Studenten van hogescholen krijgen hierbij in een mkb-bedrijf na een stage een dienstverband als onderzoeker. Tijdens deze periode is een lector van de hogeschool betrokken bij het onderzoek van de innovatietrainee. Ook worden de studenten getraind in ondernemers- en managementvaardigheden.

Het innovatietraineeship is een initiatief van de topsectoren Chemie, Agri & Food en Logistiek en wordt uitgevoerd door Regieorgaan SIA (onderdeel van de Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek, NWO), dat 3,9 miljoen euro beschikbaar stelt.

Het innovatietraineeship biedt diverse voordelen:

• Bedrijven halen relevante kennis van de hogeschool en van de innovatietrainee in huis; dit versterkt het innovatievermogen van de onderneming;
• Bedrijven leggen een relatie met de hogeschool bestendigen en krijgen zo structureel toegang tot relevante kennis en high potentials;
• De stageperiode geeft bedrijven de ruimte om te zien of de student past;
• De innovatietrainee verwerft extra skills die voor het bedrijf van belang zijn;
• Het praktijkgerichte onderzoek van de innovatietrainee is toegesneden op het vraagstuk in de onderneming, waardoor de resultaten van het onderzoek direct bijdragen aan het innovatievermogen (bijv. nieuwe producten/diensten, procesinnovatie);

Dertien hogescholen gaan ieder 15 innovatietrainees plaatsen, met subsidie van Regieorgaan SIA. Het traject start in februari 2021 en eindigt in september 2022.

Meer informatie